Dylan Eurig Jones

Fel Rheolwr Amrywiaeth a Chynhwysiant, mae Dylan yn cefnogi’r Cyfarwyddwr Adnoddau Dynol a Datblygu Sefydliadol i roi Cynllun Cydraddoldeb Strategol y Brifysgol ar waith, codi proffil cydraddoldeb, amrywiaeth a chynhwysiant yn y Brifysgol a bod yn gyfrifol am ddatblygu, gweithredu a hyrwyddo camau gweithredu a mentrau perthnasol.
Yr arweinydd ar faterion cydraddoldeb, amrywiaeth a chynhwysiant gan roi cyngor ac argymhellion dros bob lefel y Brifysgol ar ofynion deddfwriaethol, arfer da a gweithgarwch cynhwysol.